就业状况

内华达州法律要求所有新教师都有三年的试用期。每年需要进行三次正式意见和三次书面评价。传统校历合同的合同年为185天。

辅导及入职计划

所有新上任的线上赌博app教师，无论他们是初来乍到还是刚刚来到这个地区，都有机会参加一个为期两年的辅导和入职计划，该计划为每位教师提供量身定制的辅导，并培训他们如何利用现有资源，以帮助赌博平台-赌博网站的新教师和他们的学生取得成功。

在岗培训

水务署透过MyPGS专业学习门户网站提供许多在职培训机会。在职培训目标包括：确保教学和专业能力；促进学生成绩；鼓励最佳的个人自我实现；并在区内推广进步的教育精神。

职业发展

华肖县学区董事会一直遵循从学区内部推广的做法，只要有可能。

健康保险

向全职合同教师免费提供健康、视力、牙科和人寿保险。兼职合同教师支付一定比例的保费。教师可以为其他家庭成员购买保险。

教师贷款减免计划

如果你是一名在低收入或科目短缺地区服务的教师，你可能会取消或推迟你的学生贷款。教师贷款减免计划的设立是为了鼓励个人进入并继续从事教师职业，特别是在科目短缺地区和被指定为“低收入”的学校。有关教师贷款减免的更多信息，请访问www.ed.gov并在搜索框中输入“教师贷款减免”。教师取消贷款收入目录（TCLI项目）是由美国教育部开发的，它显示了符合联邦珀金斯/国家直接学生贷款、联邦家庭教育贷款（FFEL）和威廉·d·福特联邦直接贷款（DL）项目取消教师资格的低收入中小学。请登录www.tcli.ed.gov查看被指定为“低收入”的学校。

退休

一个优秀的退休计划是免费提供给认证员工的。了解更多关于内华达州公共雇员退休制度（NVPERS）养老金制度的信息：https://www.nvpers.org/

休假

根据Washoe县学区和Washoe教育协会之间的专业谈判协议，向持牌员工提供病假、休假、产假、事假和家庭医疗假。

华州教育协会（WEA）

 

学区禁止欺凌，网络欺凌，骚扰，性骚扰，歧视和/或报复在其任何教育计划/活动，就业和就业机会。有关学区不歧视通知声明的全文以及解决问题和疑虑的方法，请访问赌博平台-赌博网站的不歧视通知和无障碍网页。